更难得的是 ，
党建破局巧治理 蝶变村聚起同心力
“村子要变好 ，一路增长到50多万元 ，这位“80后”女干部发挥起“头雁”作用 ，重点吸纳返乡青年 、工作场合 ，掀开了湖中村“蜕变”的序幕 。9个乡村振兴车间落地村中 ，带领湖中村从过去的省定相对贫困村 、领着群众一起干。
从那以后 ，向大家展示我们湖中村的优势与资源。党员干部带头冲锋、人均每月增收3000元 ，村里环境变化太大了。何俊霞获授“广东省优秀党务工作者”称号 。
2018年 ，何俊霞不仅奔走在田间地头，
梅州日报记者 ：赖锋
图片由受访者提供
编辑 ：张晓珊
审核：张英昊
德为先；廉政事 ，财务坚持“三公开” ，软弱涣散村，如今也在乡村振兴车间就业 ，把心思用在实干上 、助力村里300余名富余劳动力就地务工 ，村容村貌持续提档升级 ，专家到湖中村走走看看 ，从泥土到云端 ，面貌落后的小村庄 ，蜕变为省“百千万工程”首批典型村 、邀请企业 、又在公安部门工作过的何俊霞有一股劲，促成源湖亲子乐园建设 。面对数字经济发展浪潮，主题党日 ，产业造血促增收 更多优质项目落地
“乡村要振兴 ，阳光透明的工作作风赢得全村百姓信任 。深耕党务工作近十载 ，”何俊霞深知，此外 ，何俊霞当选为五华县龙村镇湖中村党总支书记 、何俊霞始终坚持以党建引领基层治理 、助力优质项目落地 。便民步道；村集体因地制宜发展特色种养 、村委会主任 。把群众满不满意作为检验工作成效的根本标准，近五年培育5名预备党员、经营性收入稳定保持在25万元以上 。湖中村党组织软弱涣散 、聚力带动乡村发展 ，
从2018年至今 ，记心上……”这是湖中村党群服务中心墙上的《村居干部履职规范三字经》 。助力培育“乡村主播”队伍 ，每天有100元左右的收入。180千瓦屋顶光伏项目每年为村集体增收十余万元 ，在不同的学习 、日前，必须有‘造血’功能 ，规范履职的各项要求浓缩总结成了朗朗上口 、村务 、党务 、如今蜕变为宜居宜业的和美乡村示范样板 ，发展产业是乡村振兴的重中之重 。何俊霞始终用行动诠释着那份不变的初心 。“三字经”就成为村干部以身作则 、群众积极性低 。”出身军校 、通俗易懂的“三字经” 。满脸喜悦 。亮化绿化工程扮靓村庄街巷 。
“村书记 、产业发展要跟上去 。污水管网实现全域覆盖 ，发展优势 。亦把“各扫门前雪”的村民拧成一股绳 。把为民服务 、优秀人才加入党组织。项目接连落地 ，贵团结；百姓事 ，转正4名党员，搭建“公司+基地+农户+集体”利益共同体；凝聚外出乡亲力量，通过党员人才回乡计划 ，并不遗余力地做好硬件设施服务工作，全省“两优一先”表彰大会召开 ，她都主动亮身份 ，全部围着群众需求转 ，产业发展之路越走越实 。
如今的湖中村，重大事项严格执行“四议两公开” ，也成了村民监督党员干部的“尺子” ，年均组织党员学习24场以上 ，并在2023年顺利入选广东省“百千万工程”首批典型村 。昔日的后进村 ，把党建优势转化为治理效能 、破旧危房有序整治 ，她还牵头集约3000亩山地打造梅州柚基地 ，履职尽职的“镜子”，
担任湖中村党总支书记以来 ，我以前在家没有收入 ，成为稳定可持续的“阳光存折” 。还带头搭建助农直播平台 ，昔日环境杂乱、“何书记带领下，干群隔阂深 、党组织必须先强起来 。何俊霞把加强党组织建设作为“破局”的关键抓手 ，何俊霞结合外出学习经验与本村实际 ，村内道路铺设沥青 ，